要選擇適合自己的義工活動，首先要認識義工服務的分類方法。隨著時代改變，義工服務模式早已不只限於傳統的「實體活動」，而是擴展至「網上義工」、「微義工」及「在家義工」等多元化的活動形式。

除了「活動模式」和「地區」（如香港18區）外，義工服務也可以按照以下8種類別進行分類：
・服務類別（Causes）
・義工角色或義工崗位（Volunteer Roles）
・技能（Skills）
・受惠者或服務受眾（Beneficiaries／Recipients）
・年齡或人口統計（Age or Demographics）
・可持續發展目標（SDGs）
・時間承諾（Time Commitment）
・機構類型（Organisation Types）

義工可以根據上述8種常見類別來了解各種選項，然後根據個人偏好篩選出合適的義工機會。

舉例來說，如果你對動物議題感興趣，可以從「受惠者或服務受眾」類別中揀選動物的項目； 如果你想成為義務導師，則可以從「義工角色或義工崗位」揀選有關補習、導師、教學或導師的項目；如果你想支援LGBTQIA+社群，則可以從「服務類別」揀選小眾議題等相關的義工機會。

在選擇時，義工應考慮個人性格、興趣、技能和時間安排等因素，慢慢選擇最合適的義工機會。記住，做義工需要量力而為，選擇時必須考慮個人喜好和能力，避免造成過度的負擔和壓力。

當你搜尋到心水的義工機會之後，務必仔細閱讀該義工招募的詳情，包括時間、地點、年齡限制和技能要求等。同時，切記在報名截止日期前完成報名程序。請注意，不同的義工機會能有不同的確認或篩選流程，有的是採用「先到先得」形式，有的則可能需要經過主辦機構審批，甚至有的需要面試過程。因此，在報名時一定要仔細閱讀並了解所有資訊。

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了解清楚自己的性格、興趣、技能和時間安排後，你可以透過多種途徑尋找義工服務。一般來說，你可以使用搜尋器「Google」進行搜尋，但當你輸入關鍵字「義工」時，可能會得到海量的搜尋結果，令你不知從何入手。而且，你可能會發現大部分網站上的義工招募已經過期。這種「盲中中」的搜尋方法有機會令你花費很多時間和精力，卻找不到符合你要求的義工機3會。

第二種方法是透過非牟利機構（NGO）尋找合適的義工服務。這種方法的好處是機構通常有一個明確的服務理念和服務受眾，適合那些已明確知道自己想要關注或支持哪些議題的義工。可是，這種方法的缺點是機構未必會定期提供合適的義工服務，或者機構可能已經有固定的義工團隊，缺乏公開的義工空缺。

目前，許多義工透過本地的義工配對平台（Volunteering Matching Platform）尋找義工機會，亦有許多非牟利機構都使用義工配對平台來招募義工，並提供詳細的義工機會資訊，包括時間、地點、時間承諾和機構背景等。使用這些義工配對平台的好處是讓義工根據自己的喜好、關注議題、技能、興趣或時間安排等搜尋合適的義工服務，並可以即時報名和隨時登入平台查看自己的義工紀錄和日程表，讓整個義工參與體驗變得十分方便。

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無論你是剛開始做義工的新手，還是經驗豐富的資深義工，以下的實用貼士應該能協助你更順利地參與各種義工活動。

一般來說，每個義工活動都需要義工協助完成指定工作或任務，所以與主辦機構保持開放和良好的溝通是非常重要。這不但幫助你了解機構的需要，還可以在遇到困難時及時提出自己的意見和問題。此外，對於那些極需要團隊合作的義工活動，更需要每位義工加強溝通互動，以協助活動得以順利進行，並創造更大的正面影響。

另外，在參與海灘清潔、植樹或園藝等環保類型的義工活動時，請特別注意事前準備資訊和安全須知，以減少受傷的風險和減低對環境造成的負面影響，請各位務必遵守義工領袖當天的活動指示。

請記住，做義工不僅是幫助他人，同時也豐富你的人生，好好體驗每個義工服務的樂趣和成長機會。希望以上提供的資訊能協助你準備好做義工。

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海灘清潔活動貼士｜義工懶人包‍

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一些特定的持份者（Stakeholders）界別，例如企業和學校，可以發展專屬的義工隊（Volunteer Team）或義工計劃（Volunteer Programme），並鼓勵管理層、員工（包括已退休）、學生、教師，甚至是其家人一同參與義工服務。來自企業和學校界別的義工更可以善用其專業知識和技能，以協助NGO和有需要的社群。

企業義工

發展企業義工服務（Corporate Volunteering）不僅是公司履行企業社會責任（Corporate Social Responsibility，簡稱CSR）方法之一，也是展現公司的團隊凝聚力和員工士氣。透過做義工來回饋社會，企業可以加強團隊合作和提升員工士氣，同時建立積極的職場環境。

常見的企業義工服務或計劃包括：
・建立企業義工隊參與社區服務，例如探訪活動和環保清潔運動；
・設立獎勵制度以鼓勵員工以個人身分做義工；
・透過技能義工（Skills-based volunteering）或義務提供專業服務（Pro Bono）為NGO提供專業支援。

因此，如果企業願意將企業義工服務發展成「可持續義工服務（Sustainable Volunteering）」形式，即持續地「做義工」，而不是「只此一次」。這不但為員工持續提供個人成長和發展的機會，也有助穩定地提升公司的品牌形象，實現是對內對外均有益的可持續發展。

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學生義工

對於學生來說，義工服務是學習新技能和提升自我價值的好機會。參與義工服務不但能擴展人際網絡，還可以為他們提供多元化的實踐學習和社區參與的機會。一般來說，學生透過義工服務能更深入了解社區的需要、培養同理心和提升自信，並訓練技能（包括「軟技能（Soft Skills）」）及豐富履歷（CV），從而為學業和未來的職業發展奠定基礎。

事實上，不少本地大學、大專院校、中學和小學一直都積極參與義工服務，並不時與NGO合作為學生提供各種義工機會，並預見會越來越多公司企業成為合作夥伴，為NGO和學校提供更多資源來創造多元化的義工機會予學生。

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親子義工

家長在計劃周末或假期活動時，可以考慮以「親子檔」形式帶領孩子做義工。這不但以身作則教育孩子關心社區、幫助有需要的人，也能加強家庭成員之間的關係。這些活動可以是簡單的社區清潔、海灘清潔、植樹活動或食物援助等，或是參與特定節日活動以關懷弱勢群體，例如探訪長者、分發應節食品或為病友送上節日問候等。透過共同的義工經歷，家長與子女不但能共享難忘的親子時光，還能培養孩子的責任感和同理心。

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長者義工／樂齡義工

長者義工或樂齡義工不但為社會提供實際的支援和豐富的經驗，他們的參與也是其生活的一部分。這類型的義工活動有助長者、樂齡和退休人士保持積極的生活態度、提高生活質素及減少孤獨感。

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總結來說，無論是企業義工、學生義工、長者義工、樂齡義工還是親子義工，每位義工的參與和貢獻都是十分重要，對義工本身和社群都帶來正面影響。

社區目錄是指一些與特定服務類型、議題或SDGs相關的機構列表，以協助你更快了解每個機構的背景、官方網站和機構在「社職」平台上所發布的義工機會和活動。
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我們希望這篇文章能協助每位持份者更順利地參與每個義工服務，幫助更多有需要的社群之外，同時也從中有所得著、有所成長。目前，社區比以往任何時候更需要各界的持份者參與義工服務，為社區上有所需要的社群提供幫助。每位市民，不論其身分、背景、學歷和年齡，都是有能力為社區作出貢獻，都能夠為個人和社區的可持續發展出一分力。

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